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人才作育

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1.以人为本,重视人才的引进与作育。

2.注重作育有手艺、有能力、有品行、能受苦的人才。

3.通过推荐、评选等方法,建设集团后备人才储备库,为公司作育人才。

4.注重煤、电、化专业手艺人才作育。

5.注重高校大学生的作育。

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